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17 DE MARZO DE 2021

17 DE MARZO DE 2021

  • 17 DE MARZO DE 2021

    BOLETÍN DE EMPLEO

    Publicado  17/03/2021

     

     OFERTAS DE EMPLEO DIRIGIDAS

    EXCLUSIVAMENTE  A COLEGIADOS

     

    OFERTAS LOCALES:

     

    1. Proceso de selección para empresa de alimentación situada en Murcia.

     

    Se busca Licenciado/a o Graduado/a para empresa del sector de la alimentación situada en Murcia, con conocimientos específicos en Química Orgánica o Química Analítica, así como experiencia en haber trabajado en empresas del sector de farmaquímica o laboratorios de investigación.

     

    Serán necesarios conocimientos en técnicas instrumentales avanzadas (HPLC, CG, ICP, FIA, Espectrofotometría, etc.).

     

    Interesados enviar CV a: bolsadetrabajo@colquimur.org indicando en el asunto la referencia: ALIMENTACION-002.

     

     

    2. Responsable de Calidad para importante empresa del sector Hortofrutícola afincada en Murcia.

     

    La persona que se incorpora a la posición de Responsable de Calidad realizará, entre otras, las siguientes funciones:

     

    • Garantizar la calidad y seguridad alimentaria, supervisión de materias primas y producto.
    • Gestionar los sistemas de calidad implantados en base a la IFS y BRC.
    • Coordinar y motivar a los agentes implicados para participar en la gestión diaria de los procedimientos establecidos para las certificaciones de calidad.
    • Gestión de no conformidades con clientes.
    • Prevención de riesgos laborales.
    • Coordinación del equipo de trabajo.

     

    Requisitos:

     

    Necesitamos que la persona que se incorpore aporte entre 3 y 5 años de experiencia en calidad en el sector Hortofrutícola.

     

    Se ofrece:

     

    Proyecto estable, gestión de equipo.

     

    Interesados entrar en el siguiente enlace: https://bit.ly/3v9Udvu

     

     

    3. Director/a de Producción para empresa del sector avícola en Murcia.

     

    Empresa líder del sector avícola, ubicada en la zona de Murcia, está interesada en incorporar a su organización un Director de Producción.
    Misión:

     

    Garantizar y vigilar para que se cumplan los estándares de producción, garantizando la productividad como el rendimiento, con el buen aprovechamiento de la materia prima y cumpliendo siempre las normas de calidad y seguridad alimentaria establecidas.
    Funciones:

     

    • Tener los recursos humanos necesarios para el buen funcionamiento de la planta, con una programación diaria de esta.
    • Establecer una buena optimización de la maquinaria, como su buena utilización en beneficio del rendimiento.
    • Tener la suficiente cantidad de materia prima para la producción, garantizando su calidad.
    • Gestionar la sala de despiece y confeccionar las ratios correspondientes
    • Garantizar el cumplimiento de las condiciones higiénicas para el buen desarrollo de la producción.
    • Garantizar una buena prevención de los riesgos laborales.

     

    Interesados entrar en el siguiente enlace: https://bit.ly/3v5enGZ

     

     

    4. Agri-Food Director (Murcia).

     

    Within the rapid development of our activities in Spain, we are seeking a Director for our Agri and Food sector. Her/his first mission will be the integration and development of a recently acquired company. As Cotecna envoy within the company, he/she will have an objective to learn from previous owner, understand and preserve the goodwill of the company, secure key clients and teams. He/she will also have a crucial mission to leverage this company assets and activate commercial synergies with Cotecna Group.

     

    He/she will also be involved in other M&A opportunities in Spain in agricultural/agronomical/food Testing and Certification sectors, from due diligence to closing and integration, in order to build a strong platform.

     

    Main accountabilities:

     

    General and Business Management:

     

    • Ensure the smooth running of the new company by offering day-to-day management and leadership.
    • Present growth budget for the sector and achieve the agreed budget targets.
    • Preparation and proposal of a development strategy for the sector, organically and inorganically.
    • Review monthly/quarterly/yearly financial/non-financial reports.
    • Is directly responsible for building marketing strategies and providing tools for business managers.
    • Is directly accountable for large/key-customers’ acquisitions and relationships, including with government authorities.

     

    Operational and technical leadership:

     

    • Keeps abreast of the Spanish and European markets and regulatory environments related to the sector.
    • Intimate knowledge of the Spanish and European market conditions and clients’ requirements for the sector.
    • Promote operational excellence.
    • Lead process and methodology improvements activities within the sector.

     

    Corporate affairs for the sector/unit:

     

    • Ensure full compliance with Group rules and address problematic deviations.
    • Directly accountable for the quality of the unit balance sheet.
    • Manage the unit’s statutory corporate affairs in accordance with local regulations.
    • Key positions management.

     

    Teams Management:

     

    • Identify, retain and develop key human resources in newly acquired company and other acquisitions.
    • Understand local culture of newly acquired company and help bridging with Cotecna culture.

     

    Mergers & Acquisitions:

     

    • Contribute to other potential targets identification and actively participate to the due diligence process.
    • Translate the deal strategy into integration success, be fully accountable for the integration process itself and ensure the integration meets its deadlines and performance targets.

     

    Qualification & Experience:

     

    • Academic degree in Agronomy or Chemistry or related field, ideally complemented with business and management education.
    • Minimum of 10 years of relevant professional experience in agri-food business with strong operational exposure to laboratories, of which a minimum of 5 years in a managerial position with financial/commercial/operational accountability.
    • Intimate knowledge and experience of agri-food business in Spain.
    • Knowledge of and Integration into local economy of South Spain would be a plus.
    • Financial analysis and management skills (feasibility studies, projects analysis, P&L, etc.).
    • Solid leadership / managerial and operational experiences in multinational context.
    • Experience with managing initiatives within the complete M&A life cycle.
    • Fluent in spoken and written Spanish and English.
    • Leadership and collaborative skills in a multi-cultural environment.
    • Strong sales, clients’ relations, business development skills, combined with an operational bias, with previous field experiences a plus.
    • Conflict resolution, at ease with difficult negotiations.
    • Excellent written presentational and verbal communication skills.

     

    Interesados entrar en el siguiente enlace: https://bit.ly/3rrh0Rg

     

     

    5. Técnico/a de Garantía de Calidad para empresa farmacéutica situada en Beniel.

     

    Requisitos:

     

    • Experiencia de, al menos, 3 años en puesto similar.
    • Conocimientos de informática a nivel usuario.
    • Inglés.

     

    Funciones a realizar:

     

    • Implicación en temas relacionados con la Calidad.
    • Reclamaciones de cliente.
    • Realización de revisiones de calidad (informe de revisión del sistema, informe producto….).
    • Mantenimiento de los diferentes sistemas de calidad implantados (ISO, FAMI-QS, GMP, FSSC 22000).
    • Auditorias internas y externas.
    • Actualizar la documentación del sistema de calidad del departamento.
    • Documentación de Validación de proceso y limpieza.
    • Validación de sistemas.
    • Contestación de cuestionarios.
    • Revisar documentación de proveedores.
    • Realización de doble check de productos GMP’s.

     

    Se ofrece:

     

    • Contrato de sustitución para baja maternal.
    • Fecha de incorporación: Abril.
    • Jornada completa.

     

    Interesados enviar CV a: bolsadetrabajo@colquimur.org indicando en el asunto la referencia: CALIDAD-001.

     

     

    OFERTAS NACIONALES:

     

    1. Principal Scientist Flow Chemistry. OXFORD GLOBAL RESOURCES, empresa ubicada en Toledo. We are currently looking for a highly skilled, motivated and experienced Scientist to strengthen the Toledo Chemical Capabilities group.

     

    We offer:

     

    • An exciting position in an international and dynamic environment with continuous learning and growth opportunities.
    • An attractive remuneration package with additional benefit packages.
    • An inclusive team environment where diversity and different opinions are respected and valued, and the importance of a good work-life balance is recognized.

     

    Qualifications:

     

    • PhD degree in synthetic organic chemistry or chemical engineering.
    • At least 5 years of experience in the application of flow chemistry in the Pharma sector or equivalent 5 years in an academic setting.
    • In-deep knowledge of automated flow chemistry, in line analysis/purification and their integration in automated platforms.
    • Deep knowledge of synthesis of complex molecules and synthetic methodology development, with good understanding of modern synthetic & analytical techniques.
    • Track record of scientific contributions (publications, patents, oral presentations…).
    • Excellent oral and written communication skills, proficient in English both verbal and in writing.
    • Good soft skills, willing to challenge the status quo in a constructive manner suggesting alternative solutions for existing problems and capable to lead the implementation of novel platforms.

     

    Additional competences:

     

    Expertise or a keen interest in handling large data sets, artificial intelligence, and machine learning is a plus.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/30Lo4fK.

     

     

    2. TITULADO/A, GRADUADO/A o INGENIERO/A QUÍMICO/A, precisa INSTITUTO TECNOLÓGICO DE LA ENERGÍA (ITE), para Químico Especialista en Hidrógeno. Alineados con el compromiso de descarbonización y las nuevas opciones de energía limpia, se amplía el equipo de investigación apostando por el Hidrógeno Verdecomo opción del futuro. Personas apasionadas por la innovación y las nuevas tecnologías, que quieran desarrollar su carrera profesional en el ámbito de la I+D y aportar su “granito de arena” para conseguir un futuro mejor. Formación y experiencia en Hidrógeno Verde centrada en el diseño, desarrollo y testeo de componentes de electrolizadores y pilas de combustible, y evaluación de tecnologías de producción y almacenamiento.

     

    Funciones principales:

     

    • Participar en proyectos y propuestas con el H2 como vector energético.
    • Evaluación de tecnologías y vigilancia tecnológica en la temática de hidrógeno (producción y almacenamiento de hidrógeno).
    • Diseño, desarrollo y testeo de componentes y dispositivos de generación de energía (electrolizador).
    • Diseño y modelización de placas bipolares.
    • Optimización de procesos y productos.
    • Ocasionalmente, representar al centro en plataformas y asociaciones nacionales y europeas.

     

    Requisitos:

     

    • Experiencia de 2 años en las funciones descritas, en el ámbito del Hidrógeno Verde.
    • Conocimiento de equipamiento propio del laboratorio químico.
    • Conocimiento de programas de simulación tipo COMSOL.
    • AutoCAD u otros programas de diseño 2D/3D.
    • Inglés mínimo B2.

     

    Se ofrece:

     

    • Posibilidad de formar parte de un equipo multidisciplinar, altamente cualificado.
    • Buen ambiente de trabajo, formación y opciones desarrollo profesional.
    • Buenos horarios de trabajo, pensados para facilitar la conciliación de la vida familiar.
    • Actualmente horario presencial con opción de teletrabajo.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/3voH1Dg.

     

     

    3. TITULADO/A, GRADUADO/A o INGENIERO/A QUÍMICO/A, precisa empresa especializada en servicios de implantación de sistemas, auditoria y asesoría de las principales normas de calidad, además de formación y ensayos interlaboratorios, para Consultor Laboratorio Químico, en Madrid.

     

    Responsabilidades:

     

    • Prestar servicios de auditoria, consultoría y formación a laboratorios del ámbito químico y de materiales.
    • Asesorar en la implantación de normativas de gestión y de ensayo.
    • Impartir cursos de formación a clientes en materia relacionada con las normas de referencia y de materiales/metrología.

     

    Requisitos mínimos:

     

    • Experiencia amplia en laboratorio químico, de materiales o metrológico (también alimentos y medioambiente), empleando técnicas instrumentales (LC, GC, ICP…).
    • Conocimientos en materiales poliméricos, metálicos, productos del petróleo… Metrología y/o metrología legal (laboratorio de calibración).
    • Conocimientos en ISO 17025 e IATF.
    • Conocimientos de inglés y Office.
    • Posibilidades para viajar y vehículo propio.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/30IxMj1.

     

     

    4. TITULADO/A, GRADUADO/A O INGENIERO/A QUÍMICO/A, precisa Biesterfeld (www.biesterfeld.com), una de las principales empresas de servicios y comercialización de productos químicos, para Químico para función técnico-comercial – Materia prima y aditivos para la industria química.

     

    Principales funciones:

     

    • Venta de la gama de productos “essencial” (materia prima y aditivos) en los diferentes sectores de special chemie (life science, pharma, CASE, etc.).
    • Realizar llamadas de seguimiento a los clientes para detectar posibles necesidades.
    • Prospección de mercado.

     

    Cualificación requerida:

     

    • Valorable haber cursado un Máster en Polímeros o similar.
    • Alto nivel de inglés, y valorable conocimiento de otros idiomas.
    • Conocimientos de ofimática: MS – Office Know How.
    • Experiencia trabajando con materia prima y/o aditivos para la industria química (alimentación, life science, CASE, pharma, etc.).
    • Muy valorable tener experiencia previa teniendo relación con un cliente, ya sea presencial o telefónica.

     

    Se ofrece:

     

    • Incorporación a sólida empresa, líder global en el sector de la distribución de polímeros y especialidades químicas.
    • Entorno empresarial caracterizado por la confianza, la apertura y el espíritu de equipo.
    • Salario acorde con la relevancia del puesto, bonus por objetivos, coche de empresa y beneficios sociales.
    • Oportunidades de desarrollo personal y profesional.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/2Q0jlVr.

     

     

    5. INGENIERO/A QUÍMICO/A, precisa ENDESA, para Experto Commissioning (Experto puesta en marcha).

     

    Funciones:

     

    • Realización de especificaciones técnicas para los servicios de Puesta en Marcha.
    • Realización/Revisión de la planificación de la Puesta en Marcha de instalaciones.
    • Realización/Revisión de procedimientos de Puesta en Marcha. Revisión o Aplicación de procedimientos de descargo de instalaciones.
    • Identificación de los recursos necesarios para llevar a cabo la Puesta en Marcha.
    • Verificación de los requisitos necesarios para un correcto traspaso entre construcción y commissioning.
    • Verificación que la realización de la puesta en marcha se hace cumpliendo la legislación vigente: procesos administrativos, legislación técnica y laboral, seguridad y medioambiente.
    • Ejecutar, controlar o coordinar la ejecución de las actividades de puesta en marcha: pruebas sobre los sistemas de control y protecciones, pruebas en vacío y en carga de equipos electro-mecánicos, pruebas de garantía de las instalaciones (rendimientos y capacidad)…
    • Control de contratistas en el ámbito del commissioning, desde los puntos de vista económico, de calidad y plazos; proponiendo las acciones correctoras y aplicándolas en coordinación con el resto del equipo de proyecto.
    • Realización de actas e informes del estado del commissioning.
    • Apoyar, dentro de su ámbito al equipo de proyecto, un correcto traspaso de la instalación a O&M; especialmente en lo que se refiere a la formación del personal y la entrega de la información necesaria para una correcta operación y mantenimiento de la instalación en servicio.
    • Participar en el decommissioning de las instalaciones que se demuelen, como coordinación del proceso organizativo hasta el traspaso entre E&C y O&M, con funciones comunes con la Puesta en Marcha (realización de especificaciones, planificaciones, procedimientos, identificación de recursos necesarios, cumplimiento de la legislación vigente, control de contratistas y realización
      de actas e informes); pero con otras funciones que son específicas: Poner en condición segura, en coordinación con el personal de O&M, aquellos sistemas que no son necesarios para la demolición.
    • Evaluar las servidumbres e interferencias durante la demolición, proponiendo y ejecutando la solución.
    • En coordinación con el personal de O&M, elaborar y revisar la documentación para una correcta trasferencia de la instalación desde O&M a E&C.

     

    Aptitudes y experiencia deseadas:

     

    • Conocimiento de los procesos de las plantas térmicas de generación eléctrica: carbón, gas, FO.
    • Conocimiento de equipos y sistemas que integran las plantas de generación térmica.
    • Conocimiento de la metodología para realizar pruebas de puesta en marcha y evaluación de resultados.
    • Conocimiento de la legislación y estándares que sean de aplicación.
    • Nivel avanzado de inglés, ya que trabajarás con documentación técnica en este idioma, con proveedores internacionales…
    • Paquete Office y herramientas de comunicación digital.
    • Adicionalmente será valorable: Conocimiento de los procesos de las plantas industriales petroquímicas, oil&gas, tratamiento de aguas, naval…
    • Conocimiento de la documentación técnica que se emplean habitualmente en las instalaciones térmicas.
    • Será valorable la experiencia mayor a 15 años en experiencia de commissioning como técnico.
    • Responsable de sistemas o Responsable de equipos en puesta en marcha en ambientes internacionales.
    • Igualmente, será valorable la experiencia de más de 15 años en puesta en marcha o de 5 años en una posición similar o equivalente en centrales térmicas o instalaciones industriales complejas.
    • Se necesita disponibilidad para viajar constantemente en el ámbito peninsular, Ceuta o Melilla e Islas, ya que su día a día estará asignado a los proyectos ubicados en las Centrales.
    • Posibilidad de un desempeño de dichas tareas en un ámbito internacional dentro del Grupo por necesidades del negocio.

     

    Se ofrece:

     

    • Contrato laboral: Apostamos por el desarrollo y la estabilidad de las personas que trabajen con nosotros, por lo que desde el principio se ofrece un contrato laboral indefinido.
    • Salario: En Endesa contamos con una estructura salarial, que se establece en relación al puesto concreto y la trayectoria profesional de la persona.
    • Retribución flexible que le permitirá elegir, en base a su situación y preferencias, entre distintas opciones como cheques de comida, guardería, seguro médico, transporte, etc.
    • Beneficios: Oportunidad de desarrollo.
    • Medidas de conciliación: Contará con una tarifa eléctrica para empleados, ayuda de estudios para ti y tus hijos, posibilidad de acceder a anticipos y préstamos y acceso a múltiples planes de formación.
    • Apostamos por el bienestar físico y psicológico de las personas que trabajan con nosotros, por lo que tendrá a su disposición el Programa Entrénate, que fomenta el deporte y salud, mediante el cual podrá participar en actividades de fitness, yoga, competiciones deportivas, etc.

     

    Proceso de selección:

     

    Muy ágil y sencillo; se compone de varias fases que se irán estableciendo en función de los requisitos de la posición. Llegado el caso, Teresa del equipo de Endesa, y Carmen del equipo de Randstad valorarán tu candidatura y contactarán con el candidato para conocerle más en detalle y así avanzar en el proceso con la posible realización de una prueba técnica y/o de idiomas, para posteriormente concretar una entrevista de selección.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/3rSPo7S.

     

     

    6. TITULADO/A o GRADUADO/A, precisa empresa dedicada a la fabricación y comercialización de adhesivos, pegamentos, colas, barnices y sellantes, ubicada en Rubí (Barcelona), para Encargado de Fábrica/Laboratorio.

     

    Funciones: 

     

    • Te responsabilizarás del funcionamiento de la fábrica.
    • Tendrás un auxiliar a cargo.
    • Te responsabilizarás de las formulaciones y de los análisis de viscosidad y otros controles. Además, te responsabilizarás de la mejora de las formulaciones ya existentes.
    • Organizar la salida de pedidos y la descarga de materia prima.

     

    Requisitos:

     

    • Experiencia en formulación en sector químico.
    • Experiencia en gestión de la producción.
    • Valorable experiencia en el sector de los adhesivos.

     

    Se ofrece:

     

    • Puesto estable y la incorporación será directamente por empresa.
    • Horario de 08:00 h. a 17:00 h.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/3tkfGQS.

     

     

    7. TITULADO/A o GRADUADO/A, precisa B. BRAUN GROUP, empresa ubicada en Rubí (Barcelona), para Ayudante Técnico, en el Departamento de Calidad de Control Físico, para una vacante eventual.

     

    Obligaciones y responsabilidades:

     

    • Realizar controles químicos/físicos de materias primas y suturas o productos de CT fabricados en las diferentes plantas acorde con especificación para cada material.
    • Análisis en HPLC, uso y mantenimiento.
    • Seguimiento del control estadístico de los lotes fabricados y analizados.
    • Uso de herramientas estadísticas básicas y de las tablas ISO 2859/1, así como otras necesarias para el control (skip-lot, defecto 0,…).
    • Colaborar en los aspectos técnicos de las tareas en las que participa: validación de métodos, desarrollo, optimización y validación de procesos, etc.
    • Creador/a y gestor/a bases de datos informáticas de resultados de control del producto.
    • Gestión, emisión y seguimiento de las incidencias de productos/materiales, participación en análisis causa raíz, acotamiento y seguimiento de acciones.
    • Participar en la validación/calibración/mantenimiento de los nuevos equipos y los equipos existentes.
    • Participar y realizar auditorías de Producto y Proceso. Participación en Auditorias de Sistema.

     

    Competencias profesionales:

     

    • Nivel de paquete Office: Excel medio-alto obligatorio, Access medio deseable.
    • Inglés medio.
    • Indispensable experiencia en uso HPLC.
    • Se valorará conocimientos SAP.
    • Experiencia en puesto similar.

     

    Competencias personales:

     

    • Disponibilidad jornada partida.
    • Persona responsable con capacidad para trabajar en equipo.

     

    Se ofrece:

     

    • Ven a formar parte de una cultura cuyo lema es Sharing Expertise: desarrollar soluciones eficientes a través de un diálogo constructivo con profesionales de la sanidad y pacientes.
    • Trabaja en B. Braun para proteger y mejorar la salud de las personas en todo el mundo.
    • Podemos ofrecerte tareas interesantes y variadas, y oportunidades excelentes para progresar, así como un salario atractivo con amplias ventajas, todo ello en una empresa familiar y sostenible.

     

    Fecha límite: 16.04.2021.

     

    Contacto: B. Braun Surgical S.A. | Gemma Bielsa | 34 935 866 200.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/3eKWjwl.

     

     

    8.TITULADO/A, GRADUADO/A o INGENIERO/A QUÍMICO/A, precisa AQUALIA, la división de aguas del grupo FCC, ubicada en Talavera de la Reina (Toledo), para Técnico/a de I+D.

     

    El perfil seleccionado, que dará apoyo al jefe de proyecto, tendrá como principales funciones y responsabilidades: 

     

    • Operación y optimización de las tecnologías implantadas en la plataforma.
    • Análisis muestras en laboratorio.
    • Elaboración de informes técnicos de justificación, incluyendo artículos científicos en revistas JCR y presentaciones públicas.
    • Apoyo a la elaboración de pedidos, especificación de compras e interlocución con proveedores.
    • Colaboración y coordinación con socios del proyecto.
    • Apoyo a la preparación de nuevas propuestas.

     

    Requisitos:

     

    • Experiencia previa contrastada en operación y seguimiento de sistemas de depuración de aguas residuales, valorándose especialmente el conocimiento de sistemas no convencionales.
    • Experiencia requerida de al menos 3 años en el rol y funciones descritas. Imprescindible experiencia contrastada en operación de plantas piloto o industriales de tratamiento de aguas residuales.
    • Muy valorable el conocimiento en sistemas no convencionales.
    • Idiomas: Inglés B2.
    • Disponibilidad para viajar a reuniones técnicas y de consorcio, además de la difusión de resultados en foros de comunicación.
    • Se valorará candidato con movilidad a nivel nacional en caso de necesidad.

     

    Se ofrece:

     

    • Incorporación a Aqualia, empresa comprometida con la igualdad y la conciliación, que dispone del certificado efr (empresa familiarmente responsable) así como del DIE (Distintivo de Igualdad en la empresa).
    • De esta forma, el proceso de reclutamiento de esta oferta garantiza la igualdad de oportunidades a todas las candidaturas sin distinción de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad de género o cualquier otra característica protegida por Ley.
    • Incorporación en equipo profesional y con buen ambiente de trabajo.
    • Posibilidades de desarrollo profesional en el departamento de I+D+i.

     

    Interesados entrar en el enlace: https://bit.ly/3rS7MOb.

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